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    2021年10月管理心理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2021.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
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    团结和凝聚力的基础是


    • A、工作任务


    • B、薪酬水平


    • C、人际关系


    • D、工作压力


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    从事简单而熟练的工作,许多人在一起工作比一个人单独工作效率高。这是


    • A、社会助长效应


    • B、社会标准化倾向


    • C、社会惰化现象


    • D、社会顾虑倾向


    案例:张某在公司工作积极,能力很强,.上级交给他的每件事情都能很好地完成,因此,经常得到上级的表扬和奖励。但张某总感觉该公司不重视他,他到公司工作已经五年,至今公司未提拔他,最终他向公司提出了辞职。

    问题:请用马斯洛的需要层次理论解释该现象。


    简述管理的现代职能。


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